Вопрос по зарплате

exte

Народ! а подскажи плиз такую весч! просто я не бухгалтер и ничего в этом не смыслю!

Вот у нас Соглашением [url]http://www.klerk.ru/doc/152505/[/url] о МРОТ установлен минимальный размер зарплаты в 8700 рубликов!

Вопрос первый: А вот подоходный налог как вычисляется? 8700руб. это чистыми на руки или от этой суммы еще надо отнимать 13% подоходного налога?

Вопрос второй: Eсть ли какой нить правовой документ в котором говорится о том что подоходный налог включен или вычитается из этой суммы?

Вопрос третий: Если работодатель в течении года выплачивал меньше суммы в 8700(или те сум которые установлены Соглашением) то обязан ли работодатель их выплатить сотруднику? и если не выплатит то какие санкции???

evgu

я не юрист но,

1. речь идет о мин. сумме оплаты труда, НЕ НА РУКИ, это размер з/п, которую сотруднику должен НАЧИСЛЯТЬ работодатель, а платить НДФЛ (причем он может быть не только 13%) надо уже с этого дохода, вообще по-моему, это обязанность лица, получившего доход

.
2. внимательно почитай соглашение. речь о величине ОПЛАТЫ ТРУДА, а не о том сколько на руки должен получать сотрудник - может он, например, еще и алименты платит

3. не обязан конечно, помимо московского соглашения, есть еще федеральный закон регламентирующий мин. размер оплаты труда, по нему она ниже, чем по этому соглашению - можно платить по нему, и не должно быть никаких санкций (но на практике налоговая будит дрючить, найдут еще что-нибудь, к чему придраться)

*Mr.Anderson*

exte :

Вопрос первый: А вот подоходный налог как вычисляется? 8700руб. это чистыми на руки или от этой суммы еще надо отнимать 13% подоходного налога?

подоходный налог вычисляется из налогооблагаемой базы.. все твои доходы в совокупности за отчетный период..

exte :

Вопрос второй: Eсть ли какой нить правовой документ в котором говорится о том что подоходный налог включен или вычитается из этой суммы?

этот документ называется Налоговый кодекс.. глава 23

exte :

Вопрос третий: Если работодатель в течении года выплачивал меньше суммы в 8700(или те сум которые установлены Соглашением) то обязан ли работодатель их выплатить сотруднику? и если не выплатит то какие санкции???

а если он тебе платил больше, он должен обратно все забрать у тебя?

Manager1984

Я за черную зарплату!!! ::23::

Конверты с $ правят миром!!! ::14::

evgu

Manager1984 :

Я за черную зарплату!!! ::23::

Конверты с $ правят миром!!! ::14::

http://news.mail.ru/economics/3102953/

*Mr.Anderson*

evgu :

http://news.mail.ru/economics/3102953/

это жесть просто...

Manager1984

Ну я то белую получаю фиксу =) Остальное премиальные =) И вабще я ни каму ничаво не гаварил =) ::timeout::

*Mr.Anderson*

Manager1984 :

Остальное премиальные

премия тоже облагается налогом

АндрЭй

Это точно, премия тоже облагается, даже у военных! :???:

Mobilniy

АндрЭй :

Это точно, премия тоже облагается, даже у военных! :???:

А разве военные не боеприпасами получают?

TRINITY

а еще есть сумма не облагаемая налогам это 400р
то есть 8700-400р=8300 с которой уже идет налог

*Mr.Anderson*

TRINITY :

а еще есть сумма не облагаемая налогам это 400р

может быть еще больше

) налоговый вычет называется

)

TRINITY

*Mr.Anderson*
я писала только про сумму, которая не облагается налогом !

*Mr.Anderson*

TRINITY :

я писала только про сумму, которая не облагается налогом !

ну да

)) При определении налоговой базы по НДФЛ доходы физического лица, облагаемые по ставке 13%, уменьшаются на сумму налоговых вычетов, перечисленных в статьях 218—221 Налогового кодекса: стандартных, социальных, имущественных и профессиональных (п. 3 ст. 210 НК РФ).
Стандартный вычет - 400 руб.статья 218 НК РФ. В отношении вычета в размере 400 руб. установлено ограничение. Вычет применяется до того месяца, в котором доход физического лица, исчисленный нарастающим итогом с начала налогового периода, превысил 20 000 руб.

Вопрос по зарплате

Рекомендуем почитать на тему Вопрос по зарплате

Рекомендуем почитать на тему Вопрос по зарплате

Кто сейчас на форуме