|
|
№26
06 10 2014, 22:01
а с какого он тебе 5 окладов то должен?))) губы не потрескаюццца?
|
|
№27
06 10 2014, 22:06
Алла : а с какого он тебе 5 окладов то должен?))) губы не потрескаюццца? Если тебя увольняют, то должны выплачивать. Насчет пяти не знаю, но три точно должны. Если в отделе кадров видят, что ты совсем в этом не рубишь, то ничего тебе не дадут. |
|
№28
06 10 2014, 22:07
Алла : а с какого он тебе 5 окладов то должен?))) губы не потрескаюццца? от любви могут и потрескаться |
|
№29
06 10 2014, 22:09
Алла : а с какого он тебе 5 окладов то должен?))) губы не потрескаюццца? все очень просто. сейчас у меня как у начальника цеха нет должностной инструкции. на момент вступления в должность ее не было как таковой. так что по большому счету, я могу туда приходить в 8 и уходить в 17 и ничего целый день не делать. у меня нет четко очерченного круга обязанностей. я теперь ее подпишу только в том виде, в котором она меня устраивает. иначе они меня могут уволить по соглашению сторон. и никак иначе. |
|
№30
06 10 2014, 22:10
iseurt : Алла : а с какого он тебе 5 окладов то должен?))) губы не потрескаюццца? Если тебя увольняют, то должны выплачивать. Насчет пяти не знаю, но три точно должны. Если в отделе кадров видят, что ты совсем в этом не рубишь, то ничего тебе не дадут. А если рубишь , но не имеешь козырей , то оставляют работать , легко делают три взыскания , и пинают под срандель по статье |
|
№31
06 10 2014, 22:10
а ты опасный
|
|
№32
06 10 2014, 22:12
твое заявление по собственному у них на руках))))
хватит бредить халявным баблом |
|
Рекомендуем почитать на тему нужен совет бывалых в трудовом законодательстве
|
|
№33
06 10 2014, 22:12
astor11 : suprastin : paw хрен ли ты лезешь не зная всей ситуации? ну если ты начальник, расскажи как отозвать заявление по собственному. Если на твое место за две недели никого не нашли, пишешь об отзыве заявления и пздц. Это по ТК заявление я написал в четверг, без даты последнего дня, подписали его в пятницу. завтра вторник. никого еще не нашли. вопрос в том, как правильно это новое заявление подписать, чтобы оно не потерялось??! вручить его секретарю под подпись и сделать копию? |
|
№34
06 10 2014, 22:13
блин мне бы работу! а то я до сих пор ни разу нигде не работавший хреново так(((
|
|
№35
06 10 2014, 22:14
Алла : твое заявление по собственному у них на руках)))) хватит бредить халявным баблом ты Аллочка в членах разбираешься лучше чем в КЗОТе занимайся любимым делом |
|
№36
06 10 2014, 22:16
iseurt : Алла : а с какого он тебе 5 окладов то должен?))) губы не потрескаюццца? Если тебя увольняют, то должны выплачивать. Насчет пяти не знаю, но три точно должны. Если в отделе кадров видят, что ты совсем в этом не рубишь, то ничего тебе не дадут. Три оклада дают если по сокращению. Но это сокращают должность,а с должностью тебя соотвественно. Врятли на это они пойдут |
|
№37
06 10 2014, 22:17
suprastin : Алла : твое заявление по собственному у них на руках)))) хватит бредить халявным баблом ты Аллочка в членах разбираешься лучше чем в КЗОТе занимайся любимым делом Кзота уже давно нету(((( По теме: могу посмотреть завтра практику по аналогичным делам. Отпишусь... : Это настоящий БМВ-шный форум. Почти каждую неделю что то ломается
![]() |
|
№38
06 10 2014, 22:17
suprastin : Алла : твое заявление по собственному у них на руках)))) хватит бредить халявным баблом ты Аллочка в членах разбираешься лучше чем в КЗОТе занимайся любимым делом кстати, тоже в сексе лучше разбираюсь, чем в КЗОТ |
|
№39
06 10 2014, 22:18
Kirik : iseurt : Алла : а с какого он тебе 5 окладов то должен?))) губы не потрескаюццца? Если тебя увольняют, то должны выплачивать. Насчет пяти не знаю, но три точно должны. Если в отделе кадров видят, что ты совсем в этом не рубишь, то ничего тебе не дадут. Три оклада дают если по сокращению. Но это сокращают должность,а с должностью тебя соотвественно. Врятли на это они пойдут ну там на самом деле не три а можно целых шесть, если встать на биржу труда. |
|
№40
06 10 2014, 22:19
Питерская Ракета : suprastin : Алла : твое заявление по собственному у них на руках)))) хватит бредить халявным баблом ты Аллочка в членах разбираешься лучше чем в КЗОТе занимайся любимым делом кстати, тоже в сексе лучше разбираюсь, чем в КЗОТ может вам с Аллой подружиться... организмами
|
|
№41
06 10 2014, 22:24
suprastin : Алла : твое заявление по собственному у них на руках)))) хватит бредить халявным баблом ты Аллочка в членах разбираешься лучше чем в КЗОТе занимайся любимым делом ути я везде успею не переживай ты может знаешь кем я работаю или работала?)))) объяснять тебе бесполезно когда ты будешь сначала думать, а потом делать, тогда будешь нормально работать, а не темы такие плодить прям у нас тк безоговорочно соблюдают пхаха |
|
№42
06 10 2014, 22:25
rokut : iseurt : Алла : а с какого он тебе 5 окладов то должен?))) губы не потрескаюццца? Если тебя увольняют, то должны выплачивать. Насчет пяти не знаю, но три точно должны. Если в отделе кадров видят, что ты совсем в этом не рубишь, то ничего тебе не дадут. А если рубишь , но не имеешь козырей , то оставляют работать , легко делают три взыскания , и пинают под срандель по статье В таких случаях расходятся по любовно. Любое увольнение, происходит по статье. Ну и что бы уволить по негативной статье, нужно соблюсти кучу формальностей. А если работник подаст в суд , репутация организации будет потеряна.
|
|
Рекомендуем почитать на тему нужен совет бывалых в трудовом законодательстве
|
|
№43
06 10 2014, 22:26
suprastin : Питерская Ракета : suprastin : Алла : твое заявление по собственному у них на руках)))) хватит бредить халявным баблом ты Аллочка в членах разбираешься лучше чем в КЗОТе занимайся любимым делом кстати, тоже в сексе лучше разбираюсь, чем в КЗОТ может вам с Аллой подружиться... организмами ![]() я не против |
|
№44
06 10 2014, 22:30
Алла что насчет дружбы?
|
|
№45
06 10 2014, 22:32
x5owner : Алла что насчет дружбы? друзей у неё много, а вот... буду добиваться! |
|
№46
06 10 2014, 22:33
лучшие гарантии на работе это твои проф качества и норм отношение с руководством
сам виноват изначально с момента.. стал работать по 14ч психпнул как баба вот и сиди как дура))) |
|
№47
06 10 2014, 22:33
Алла : прям у нас тк безоговорочно соблюдают пхаха кстати наш тк очень ориентирован на защиту прав работника, так что это ту зря. и несоблюдение прав работника это очень большой гемор для работодателя.работодателю проще договориться полюбовно, чем идти на конфликт с работником |
|
№48
06 10 2014, 22:35
Алла : лучшие гарантии на работе это твои проф качества и норм отношение с руководством сам виноват изначально с момента.. стал работать по 14ч психпнул как баба вот и сиди как дура))) женщина-мечта! |
|
№49
06 10 2014, 22:36
Можешь отозвать, смотри ч.4 ст. 80 ТК РФ. Это вообще не проблема, если они письменно не приняли на твою должность другого человека.
|
|
№50
06 10 2014, 22:36
Питерская Ракета : Алла : лучшие гарантии на работе это твои проф качества и норм отношение с руководством сам виноват изначально с момента.. стал работать по 14ч психпнул как баба вот и сиди как дура))) женщина-мечта! нуегонах такие мечты
|
Рекомендуем почитать на тему нужен совет бывалых в трудовом законодательстве
|
Кто сейчас на форуме |
Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и гости: 2 |
Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете добавлять вложения









, репутация организации будет потеряна.